В статье проводится теоретический анализ сложного и многоаспектного понятия «культура», на основе которого поднимаются вопросы выделения профессиональной культуры личности из контекста общей культуры. Результатом обзора научных работ по исследуемой проблематике является вывод о том, что в общем понимании культура представляет собой совокупность духовных и материальных ценностей, созданных человечеством, а также отношение людей к окружающему миру и самому себе, социальные взаимодействия, нормы поведения и способы организации деятельности в различных общественных и профессиональных сферах. Декларируется, что важнейшими системообразующими элементами культуры выступают ценности, познание смысла которых помогает раскрыть содержание профессиональной культуры личности. Применение синергетического подхода позволяет выявить и систематизировать ценностно-нормативные и социально значимые императивы профессиональной культуры в современном обществе, сформулировать обобщенное определение данного понятия. Анализ понятия и специфики профессиональной культуры формирует теоретико-концептуальные основы достижения целостности личности, осознания социальной значимости своей профессии и трудовой деятельности, профессионального развития и самосовершенствования.

The article provides a theoretical analysis of the complex and multidimensional concept of “culture”, on the basis of which the issues of distinguishing the professional culture of an individual from the context of general culture are raised. The result of a review of scientific papers on the issue under study is the conclusion that, in the general understanding, culture is a set of spiritual and material values created by mankind, as well as people’s attitudes towards the world around them and themselves, social interactions, norms of behaviour and ways of organising activities in various social and professional spheres. It is declared that the most important system-forming elements of culture are values, the knowledge of the meaning of which helps to reveal the content of a person’s professional culture. The use of a synergetic approach makes it possible to identify and systematise the valuenormative and socially significant imperatives of professional culture in modern society, to formulate a generalised definition of this concept. The analysis of the concept and specifics of professional culture forms the theoretical and conceptual foundations for achieving personal integrity, awareness of the social significance of one’s profession and work, professional development and self-improvement.